Feira de Inovação e Tecnologia do UNIFASAR reúne estudantes e atores do ecossistema local de inovação

O Centro Universitário Santa Rita – UNIFASAR promoveu no dia 5 de julho a Feira de Inovação e Tecnologia – TECFIN. O evento reuniu 25 trabalhos apresentados no formato de feira, além de outros 16 projetos no formato de PITCH, desenvolvidos pelos alunos dos cursos de Administração, Engenharia de Produção, Engenharia Civil e Engenharia de Controle e Automação em disciplinas como Projeto Integrador, Teoria da Inovação, Modelagem de Sistemas de Produção e Sistema de Desenvolvimento de Produtos.

A TECFIN foi organizada pelo Departamento de Inovação e Tecnologia do UNIFASAR e destacou-se como um importante espaço para os estudantes compartilharem suas ideias e mostrarem seu potencial criativo e inovador. Os trabalhos apresentados abordaram uma ampla gama de temas relacionados ao empreendedorismo, à inovação e tecnologia, demonstrando a aplicação das Metodologias Ativas de Aprendizagem e a diversidade de conhecimentos presentes no ambiente acadêmico do UNIFASAR.

O evento contou com a participação de atores do Ecossistema Local de Inovação do Alto Paraopeba – INOVAP, que desempenharam o papel de avaliadores dos trabalhos. Entre os avaliadores estavam representantes do SEBRAE, da Prefeitura de Conselheiro Lafaiete, do Hub de Inovação de Ouro Branco – Ouro HUB, do QG da Inovação de Congonhas, da HomeInn Automação e da Socondmind Solutions. A presença desses atores externos ao ambiente acadêmico proporcionou uma avaliação mais abrangente e a troca de conhecimentos entre diferentes setores da sociedade.

Os trabalhos apresentados pelos alunos se destacaram pela qualidade, criatividade e aplicabilidade das ideias propostas. Os projetos demonstraram soluções inovadoras para problemas do cotidiano, abordando temas como sustentabilidade, acessibilidade, mobilidade, otimização de processos e automação. Os estudantes tiveram a oportunidade de expor seus trabalhos, receber feedbacks construtivos e estabelecer contatos com profissionais e empresas atuantes no mercado.

A Feira de Inovação e Tecnologia do UNIFASAR fortalece a relação entre a academia e o mercado, promovendo a interação e o compartilhamento de conhecimentos. Além disso, o evento incentiva o empreendedorismo e a criatividade dos estudantes, preparando-os para os desafios e demandas da atualidade.

O sucesso da TECFIN evidencia o compromisso do UNIFASAR em fomentar a inovação e o desenvolvimento tecnológico, proporcionando aos estudantes um ambiente propício para o aprendizado e a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos. A feira consolida-se como um espaço de destaque na região, reunindo estudantes, professores, empresas, instituições parceiras e o Ecossistema Local de Inovação – INOVAP em prol da inovação e do progresso tecnológico.

Com iniciativas como a Feira de Inovação e Tecnologia, o UNIFASAR reafirma seu papel como centro de excelência acadêmica e impulsionador do desenvolvimento regional, preparando profissionais capacitados e engajados com os desafios e oportunidades do mundo contemporâneo.

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Inscrições abertas para o programa de inovação Vallourec Open Brasil 2021

Iniciativa, que chega à 5ª edição, selecionará projetos propostos por startups com o objetivo de fomentar o ecossistema de inovação brasileiro e desenvolver soluções customizadas para desafios reais da empresa

Startups de todo o país poderão participar do programa Vallourec Open Brasil (VOB) 2021 e desenvolver projetos e ferramentas para solucionar desafios reais enfrentados pela empresa. As inscrições estarão abertas de 1º a 30 de setembro no site www.vallourecopenbrasil.com.br.

Segundo Gabriel Cordeiro, Engenheiro de Inovação da Vallourec, o objetivo do VOB é fortalecer o ambiente de negócios voltados à tecnologia por meio da elaboração conjunta de projetos que contribuam para a melhoria contínua de processos adotados na empresa. “Temos um ecossistema de inovação muito forte no Brasil e queremos aproveitá-lo para construir parcerias de valor e resolver desafios reais”, afirma Cordeiro. Ele observa que a Vallourec é beneficiada, por meio do acesso a soluções customizadas, assim como as startups participantes, que encontram no VOB uma vitrine para o mercado externo, uma vez que as ideias apresentadas podem ser utilizadas tanto nas unidades brasileiras quanto em outras divisões da Vallourec ao redor do mundo.

As participantes serão avaliadas quanto à adequação das ideias às atividades da Vallourec e ao tema proposto, à capacidade técnica para desenvolvimento do projeto e à capacidade de criar soluções diferentes das convencionais, além da clareza na exposição das propostas.

Desafios

Neste ano, os participantes poderão sugerir alternativas para solução de quatro pontos de melhoria identificados pela equipe da Vallourec. O primeiro prevê o desenvolvimento de um software que seja capaz de identificar e gerar automaticamente, por meio de inteligência artificial, palavras-chave apropriadas, a partir da varredura de documentos internos da empresa.

Outro desafio prevê que os inscritos pensem em formas de acompanhar e avaliar o comportamento do Consteel – equipamento que alimenta o forno elétrico a arco com sucata dentro da Aciaria – durante todas as etapas de operação, além de monitorar as consequências mecânicas no acionamento e nas estruturas.

O terceiro consiste na criação de uma plataforma de identificação e consolidação automática de dados e indicadores do mercado regional, nacional e internacional de metálicos (minério de ferro, sucata ferrosa e gusa sólido) para simulação de cenários e tendências.

E, por fim, os participantes deverão criar uma ferramenta para gestão de estoque capaz de identificar produtos semelhantes nos bancos de dados, comparar suas diversas características e apontar divergências entre eles, de modo a possibilitar sua reclassificação sempre que for identificada alguma oportunidade.

Etapas do programa

Depois de inscritos, os participantes serão avaliados quanto ao modelo de negócio e área de atuação, além da conformidade legal, judicial e fiscal da empresa. As startups habilitadas passarão a uma segunda fase, em que deverão enviar um vídeo de apresentação da empresa, da equipe e do projeto para solução dos desafios propostos. Até 12 times serão selecionados para a fase de imersão, quando terão contato direto com os colaboradores e áreas da Vallourec para as quais deverão propor ideias e ferramentas. O objetivo é dar subsídio às startups para a construção de soluções alinhadas às reais necessidades da empresa. O resultado final da seleção será divulgado no dia 26 de novembro.

Mais informações: http://www.vallourecopenbrasil.com.br

UNA disponibiliza Ecossistema de Aprendizagem para instituições de ensino em Lafaiete e região

A instituição vai compartilhar seu modelo de ensino de forma gratuita. E lança campanha sobre importância de dividir conhecimento nos momentos de crise

 

A Ânima Educação, organização educacional da qual a Una Lafaiete faz parte, lançou na última semana, por meio de seus canais de comunicação e ações publicitárias, uma campanha em prol do compartilhamento do conhecimento em meio a pandemia do novo Coronavírus (COVID-19). Como exemplo, a própria organização disponibilizou seu Ecossistema de Aprendizagem e toda a sua inteligência em ensino híbrido, que consiste em aulas presenciais e virtuais, para instituições de ensino público e privado que tiveram que se adaptar ao novo formato de ensino virtual, por conta do isolamento social. As instituições interessadas em conhecer a plataforma, podem entrar em contato pelo e-mail [email protected]

Segundo o Presidente do Conselho de Administração da Ânima, Daniel Castanho, essa proposta inclui disponibilização de salas de aula virtuais, materiais para as aulas e treinamento de docentes para atuar em um ambiente de uso intenso de tecnologia.

“Desenvolvemos nos últimos anos um modelo acadêmico de aprendizagem por competências, em formato híbrido, onde momentos presenciais e virtuais, teoria e prática, ocorrem juntos. Cientes da nossa responsabilidade como educadores, queremos, de forma gratuita, compartilhar, cooperar, auxiliar e, sobretudo, contribuir para que as relações de conhecimento e aprendizado continuem em todo o Brasil’, destaca Daniel Castanho.

Para os docentes da Una Lafaiete, o atual momento exige criatividade dos professores. Mas eles garantem que todo o esforço está valendo a pena. “Apesar de desafiador, isso nos faz querer ir além das possibilidades. E criar caminhos para continuar cumprindo com excelência a nossa missão de educar, com intuito de manter o engajamento do aluno de forma natural e motivadora”, comenta Thiago Monteiro, professor do curso de Engenharia de Produção.

Gustavo Sampaio, que atua nos cursos de Farmácia e de Biomedicina da instituição de ensino conta que a experiência das aulas em ambiente digital fortaleceu laços entre a comunidade acadêmica. “Pode parecer contraditório, mas a distância nos deixou ainda mais próximos. Todos unidos, alunos e professores, se ajudando e se empenhando por um grande propósito: a educação”.

 

Híbrido

O modelo acadêmico híbrido (Ecossistema Ânima de Aprendizagem) utilizado pela instituição permitiu que já no dia 19 de março, 100% da sua base de cerca de 140 mil alunos pudessem viver sua experiência acadêmica em suas casas, em um cenário de aprendizagem que usa a tecnologia como ferramenta de aprimoramento e aproximação desse encontro entre educadores e alunos. A companhia reforça que sua maior preocupação neste momento é continuar entregando educação de qualidade e manter as pessoas em segurança, estando atenta a formas de contribuir com a saúde pública, bem como seguir com o seu propósito de Transformar o País pela Educação.

 

Sobre a Ânima Educação

Com o propósito ‘Transformar o Brasil pela Educação’, a Ânima é uma das principais organizações educacionais particulares de ensino superior do País e conta com aproximadamente 118 mil alunos em seis instituições: Una (MG e GO), Universidade São Judas (SP), UniBH (MG), UniSociesc (SC e PR), AGES (BA e SE) e UNICURITIBA (PR). Também fazem parte da organização a Escola Brasileira de Direito (EBRADI), a HSM, a HSM University, a SingularityUBrazil, uma filial da escola internacional de gastronomia Le Cordon Bleu, em São Paulo, a Inspirali e o Instituto Ânima.

A Ânima foi eleita nos últimos cinco anos uma das 100 Melhores Empresas para Trabalhar. Além disso, desde 2017 figura como uma das 150 Empresas mais Inovadoras do País, de acordo com o Anuário de Inovação do Valor Econômico, e conquistou em 2019 o prêmio Mulheres na Liderança, na categoria Educação, iniciativa da ONG Women in Leadership in Latin America (WILL). Ainda em 2019, a companhia foi destaque no Anuário Época NEGÓCIOS 360°, como uma das melhores empresas, na área da Educação, do Brasil.

 

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