Cadastro é voltado para futuras oportunidades nas praças de pedágio da concessionária; candidatos também podem enviar currículo por WhatsApp
A EPR Via Mineira está com inscrições abertas para o Banco de Talentos destinado à formação de cadastro de profissionais interessados em atuar como operador(a) de arrecadação nas praças de pedágio de Barbacena, Carandaí e Congonhas. As oportunidades são voltadas a candidatos que residem nessas cidades e também em municípios vizinhos, como Cristiano Otoni, fortalecendo o desenvolvimento das regiões onde a concessionária atua. A iniciativa integra o processo de fortalecimento das equipes operacionais da empresa, que administra a BR-040 entre Belo Horizonte e Juiz de Fora.
Os interessados podem se cadastrar gratuitamente pelo site da EPR Via Mineira (www.eprviamineira.com.br), acessando a aba Atendimento > Trabalhe Conosco, onde serão direcionados à plataforma de recrutamento da empresa. Também é possível enviar o currículo pelo WhatsApp (31) 99800-9859. No momento da inscrição, é importante informar a cidade de interesse.
Segundo a coordenadora de Gestão de Pessoas da EPR Via Mineira, Luciane Gonçalves, a formação do Banco de Talentos busca aproximar a empresa dos profissionais das comunidades onde atua e ampliar as oportunidades de emprego na região. “Gerar oportunidades de trabalho nas regiões onde atuamos é uma forma de contribuir para o desenvolvimento das comunidades e fortalecer a economia local. Ao mesmo tempo, investimos na formação de equipes qualificadas, porque acreditamos que pessoas preparadas fazem a diferença para oferecer um atendimento de excelência e uma mobilidade cada vez mais segura aos usuários da BR-040 “, destaca.
As vagas são destinadas ao Banco de Talentos e os candidatos poderão ser convocados conforme a necessidade da concessionária. A atuação é nas praças de pedágio da EPR Via Mineira, empresa que tem investido na modernização da infraestrutura rodoviária e na geração de emprego e desenvolvimento nas cidades que integram a concessão.
A concessionária reforça que prioriza um ambiente de trabalho baseado em segurança, respeito às pessoas, desenvolvimento profissional e compromisso com a qualidade dos serviços prestados aos usuários da rodovia.
Como se candidatar: