Há oportunidades em todas as regiões de atuação da companhia: São Paulo, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio Grande do Sul, Paraná, Santa Catarina e Rio de Janeiro
Para atender ao aumento de demanda causado pelas altas temperaturas do verão e celebrações de fim de ano, a Coca-Cola Femsa Brasil, fabricante do Sistema Coca-Cola, realiza anualmente o Plano Verão, com contratações temporárias em diversos setores e localidades.
As agências responsáveis pelos processos são Adecco, Telos Consultoria, Randstad, Gi Group e Timbre RH. As vagas abrangem as áreas de Distribuição, Comercial e Manufatura, e exigem ensino médio completo.
“A realização do Plano Verão é muito importante para atendermos à grande demanda dessa época de temperaturas mais elevadas e festividades. Além disso, a ação tem um impacto socioeconômico muito positivo e é um ponto de partida para muitos funcionários que iniciaram como temporários e seguiram construindo carreira na companhia”, afirma Karen Costa, gerente de Administração de Terceiros e Temporários da Coca-Cola Femsa Brasil.
Os processos de contratação já iniciaram e devem acontecer até dezembro.
Como se inscrever?
Para se candidatar e consultar mais detalhes das mais de 1,1 mil oportunidades, os interessados devem acessar o site da Coca-Cola Femsa Brasil.
FONTE EXAME
